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罗婧嗯了一声，说到这里一点罗婧可得意了，她从没带过这么轻松的艺人，都不需要她去找资源，资源自动源源不断自己送上门来：“你的剧虽然还没开始，但是你在某博上的发言让人看到了你的杠，因此不少真实综艺找来上来，我知道一般综艺你也没兴趣，所以没理会，前不久我听说有一挡国风综艺在预备中，正好也来邀请你了，我记得你说的过，所以我打算先去打听一下，看看这总导演是谁，若是一个好综艺，到时候就答应了让你去国风综艺露露脸。”
罗婧担心沈沉多想，又道：“我之所以这样安排是因为虽然你是演员，但是有时候一些优质的综艺也可以参加，主要是提高你的知名度，总不能让你将来一直在网络剧中打转吧。”
“这个可以。”国风综艺一般都是以传统文化为主，这点上沈沉还是答应的：“我说过，只要是宣传国风文化以及非遗传承的，还有一些公益之类的综艺广告，我都会接的。”
沈沉又不是什么都不明白的人，这是人类社会，本身就会牵扯不少利益，只不过自己站的地方干净与否还是需要自己来做主的：“我就是想问问我那几个舍友的事情，说句实在话，她们人还是不错的，如果可以，就给他们一个机会。”
“我知道能够让你打电话给我，说明你的舍友就不错了，我一会给小朱打电话，明天让她过来带你几个同学去观势新人部门报到一下，然后看她们在新人部门的情况，定期会考核的，只要考核过了，就能签约的。”
罗婧给沈沉解释一下：“观势不是不收新人，只是每个新人都是要有特点的，演员要有演技，综艺咖要有综艺特色，就算没有特色，这人品也要好的。”
观势的艺人都是有自己的优点和特色的，正如罗婧说的那样，如果都是碌碌无为的，也会为他们选择适合他们的路，比如走综艺之类的，但是如果什么都不成的话，他们也会提前跟他们打招呼，到时候，就会让他们离开。
当然观势的新人部门也不是随便什么人都能进的，需要人做担保的，如今沈沉是观势的正式艺人，她出面做了担保，自然这担保问题就解决了，如此陈萍萍三个是能够顺利进入新人部的。
“观势娱乐新人部？”阮喜好奇的看着沈沉，听到沈沉带来的消息，陈萍萍三人都有点震惊，那可是观势啊，她们竟然可以跟观势挂钩，就算是新人部又如何，能够进入新人部，她们就又自信一定可以留下来。
沈沉扯了一下嘴角，也只能将自己知道的一些信息告诉他们：“是啊，是观势为了培养新人专门设置的部门。
你们若是进入了新人部，在里面经过特别培训，然后发现你们的特点，根据你们每个人的特点安排适应的路，只要经过适应期以及考核，就能签约观势，这个新人部门适应期和考核期是三个月到半年不等，具体要看新人本身的情况来定。
如果你们不介意的话，我明天让... -->>
罗婧嗯了一声，说到这里一点罗婧可得意了，她从没带过这么轻松的艺人，都不需要她去找资源，资源自动源源不断自己送上门来：“你的剧虽然还没开始，但是你在某博上的发言让人看到了你的杠，因此不少真实综艺找来上来，我知道一般综艺你也没兴趣，所以没理会，前不久我听说有一挡国风综艺在预备中，正好也来邀请你了，我记得你说的过，所以我打算先去打听一下，看看这总导演是谁，若是一个好综艺，到时候就答应了让你去国风综艺露露脸。”
罗婧担心沈沉多想，又道：“我之所以这样安排是因为虽然你是演员，但是有时候一些优质的综艺也可以参加，主要是提高你的知名度，总不能让你将来一直在网络剧中打转吧。”
“这个可以。”国风综艺一般都是以传统文化为主，这点上沈沉还是答应的：“我说过，只要是宣传国风文化以及非遗传承的，还有一些公益之类的综艺广告，我都会接的。”
沈沉又不是什么都不明白的人，这是人类社会，本身就会牵扯不少利益，只不过自己站的地方干净与否还是需要自己来做主的：“我就是想问问我那几个舍友的事情，说句实在话，她们人还是不错的，如果可以，就给他们一个机会。”
“我知道能够让你打电话给我，说明你的舍友就不错了，我一会给小朱打电话，明天让她过来带你几个同学去观势新人部门报到一下，然后看她们在新人部门的情况，定期会考核的，只要考核过了，就能签约的。”
罗婧给沈沉解释一下：“观势不是不收新人，只是每个新人都是要有特点的，演员要有演技，综艺咖要有综艺特色，就算没有特色，这人品也要好的。”
观势的艺人都是有自己的优点和特色的，正如罗婧说的那样，如果都是碌碌无为的，也会为他们选择适合他们的路，比如走综艺之类的，但是如果什么都不成的话，他们也会提前跟他们打招呼，到时候，就会让他们离开。
当然观势的新人部门也不是随便什么人都能进的，需要人做担保的，如今沈沉是观势的正式艺人，她出面做了担保，自然这担保问题就解决了，如此陈萍萍三个是能够顺利进入新人部的。
“观势娱乐新人部？”阮喜好奇的看着沈沉，听到沈沉带来的消息，陈萍萍三人都有点震惊，那可是观势啊，她们竟然可以跟观势挂钩，就算是新人部又如何，能够进入新人部，她们就又自信一定可以留下来。
沈沉扯了一下嘴角，也只能将自己知道的一些信息告诉他们：“是啊，是观势为了培养新人专门设置的部门。
你们若是进入了新人部，在里面经过特别培训，然后发现你们的特点，根据你们每个人的特点安排适应的路，只要经过适应期以及考核，就能签约观势，这个新人部门适应期和考核期是三个月到半年不等，具体要看新人本身的情况来定。
如果你们不介意的话，我明天让... -->>
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